Libre et sans engagement — Parlons de votre organisation
Vous avez une PME ou TPE et vous sentez qu’il y a du potentiel non-libéré dans votre organisation. Une conversation avec MASTRAT, c’est simple : 45 minutes pour décrire votre situation, on pose des questions, on donne un premier avis. Zéro engagement, zéro vente agressive.
Comment ça se passe
Vous nous écrivez
Formulaire, email ou appel — au choix.
On échange 45 min
Vous décrivez, on pose des questions, on donne un premier avis honnête.
Zéro engagement
Pas de pitch agressif, pas de vente forcée. Juste une conversation.
On propose ou on passe
Si ça matche, on propose les prochaines étapes. Si non, on vous le dit clairement.
3 façons de nous contacter
Appel découverte
Réservez un créneau dans le calendrier. Armando ou Martin vous rappelle à l'heure convenue. Vous raccrochez avec : une première clarté, des idées concrètes, un contact personnel.
Découvrir →Envoyez-nous un email avec : votre nom, taille/secteur de votre PME, défi principal en 2-3 phrases. On vous propose un créneau d'appel.
Découvrir →Formulaire
Remplissez le formulaire (2 min). On vous recontacte sous 24h pour proposer un créneau ou répondre directement.
Découvrir →Écrivez-nous
Plus de détails dans le formulaire = meilleur premier échange. Aucun champ obligatoire au-delà du nom et de l’email.
Écrivez-nous
Réponse sous 24h ouvrées. Pas de spam, pas de vente forcée — juste une vraie conversation.
Qu'est-ce qui se passe après votre appel découverte ?
Qui peut bénéficier d'une discussion avec MASTRAT
Qui ne bénéficiera probablement pas
Informations pratiques
FAQ — Contact & Engagement
L'appel découverte est vraiment gratuit ? Pas de piège ?+
Oui, vraiment. Pas de "vous pensiez gratuit, on facture à la minute". 45 min, zéro frais. Si vous continuez avec MASTRAT, vous payez pour le diagnostic. Sinon, c'est cadeau.
Vous me contactez après si je remplis le formulaire ?+
Oui, sous 24h. Soit avec une proposition de créneau, soit une réponse directe. Jamais d'ignorance. Et pas 5 appels de suivi "j'ai rien d'autre à vendre" — un contact, on l'explore honnêtement ou on passe.
Que va-t-on me demander pendant l'appel ?+
Parlez-moi de votre PME (taille, secteur, ancienneté). Quel défi principal en ce moment ? Avez-vous essayé des choses ? Qu'est-ce que vous aimeriez atteindre ? Quel budget/timeline ? Pouvez-vous me montrer comment vous travaillez ? Une conversation, pas un interrogatoire.
Vous allez me vendre ?+
On va proposer une prochaine étape si ça matche. Mais on va aussi vous dire si ça ne matche pas ou si vous avez besoin d'autre chose. Objectif : vous donner un premier avis honnête. Si ça devient une vente agressive, ce n'est pas nous.
Combien coûte un diagnostic ? Suis-je obligé de continuer ?+
Diagnostic Flash : 1500€ (visio) / 2000€ (présentiel) / 2500€ (présentiel + restitution équipe). Audit Complet : 5000-8000€. Après : zéro obligation. Si vous continuez, 100% du coût du diagnostic est déduit (dans 30 jours).
Et si j'ai une urgence ou un problème spécifique ?+
Écrivez ou appelez. Exemple : "Former 5 nouveaux en 2 semaines, comment ?" ou "Lancer un nouvel outil, structurer la migration." Parfois consultation courte (0,5 jour, 1000€), parfois mission plus longue. Cas par cas.
Vous travaillez avec les TPE ou juste les PME ?+
Les deux. TPE 2-10 salariés, PME 50 salariés, on adore. Limite basse : vous avez au moins une équipe (pas solo). Limite haute : 100 salariés (au-delà, vous avez besoin d'une équipe consultant plus grosse).
Vous m'aiderez à convaincre mon équipe ?+
Un peu. Souvent le directeur veut de la structure, l'équipe craint le changement. Lors des diagnostics et formations, on essaie de créer du buy-in. Mais c'est votre rôle de leadership, pas le nôtre. On peut aider à positionner les changements.